自2018年起，政府出臺了一系列政策措施大力發展學前教育向“普及、普惠、安全、優質”方向轉型，積極推進“非營利”的普惠園建立。這對沒有任何國家補貼、自負盈虧的民辦園所產生了很大的沖擊。
除了政策壓力外，民辦園發展至今，同質化已經很嚴重。家長很難區分你的幼兒園比其他幼兒園強在哪。
你有雙語，他也有；
你有創意美術，他也有；
你上了圍棋，國際象棋，樂高，廚藝，甚至合作了馬場提供馬術課程
轉頭卻發現，這些項目他也一個不落；
你的特色、核心競爭力在哪？如何脫穎而出？
所謂核心競爭能力，就是當別人開始來抄襲你的時候，抄不走的是什么？那就是對幼兒更加的了解切入，從針對性培育切入，從提升家長滿意度、改善家長體驗切入，或許是我們破局乃至引領民辦園的關鍵所在。
在這樣的背景下，京華合木教育集團根據旗下直營園和加盟園共300余家的大數據分析，將集團原有培訓、營銷、多人視頻、互動交流的線上平臺由總部專家、資深園長及多年優秀幼兒教師進行創新研發和全面升級的京華合木集團在線督導系統，能夠遠程直擊園所管理、教學現場、隨時開展教師培訓，是快速提升幼兒園整體水平最便捷、最有效的途徑。
在線督導+在線督查功能，以在線督查尋改進點，通過在線指導指出改進點，再次督查改進效果，再次指導做出改進評估，可以達到提升教師專業技能，提高園所管理效率，直面園所現場，及時發現隱患問題，幫助園長及投資人分析園所根本問題所在，并給與解決方案。
以前是幼兒園教師們“走出去”，現在是培訓老師“直播進來”。教學進度不在按部就班，一系列涉及教學活動設計、教師能力提升和教學內容創新與探索，都是本次升級后的新亮點。
京華合木集團在線督導系統的在線培訓功能，是由京華合木最資深的講師團隊錄制發布和現場直播，且不斷更新。打破時空限制，實現教學資源的共享，取長補短。每個人都可以提出問題。每個問題都能得到解答，學員與講師之間，達到暢所欲言。有效促進了有效促進了課堂知識、書本理論與實踐應用的對接融合，學習管理方法、學習管理模式，進一步拓寬視野。
考慮到個別園所教師的特殊培訓需求，后期將還會設計一對一約課功能和家長空中課堂，教師和家長均可以根據實際情況選擇定制自己的課程。
